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第35章 通山地震一（第1页）

上午8点0分，县教育局人事股股长肖文强洗漱完毕后坐到了餐桌前，一边看报纸一边享受着老婆孙雅静做的丰盛早餐。

昨天睡得太晚，以至于早上睁开眼睛的时候已经是8点了。

今天他特别高兴，县教育局分管人事工作和办公室工作的副局长杨致远马上就55岁，根据政策，副职到这个年龄就要退居二线，这不，县委常委会议今天上午就要研究这个问题。

会一开完，副局长人选一确定，组织部马上就要来教育局考察。

昨天晚上，请老上级周一凡吃饭的时候，周副县长信誓旦旦地向他保证：“文强，好好干。

放心，你的事情我早就已经向县委王启发书记作了汇报。

杨副局长这次肯定要退，你搞了五年人事股长了，对人事工作轻车熟路，这个副局长非你莫属。

明天上午的常委会只是走一下形式。”

听周一凡这么一说，肖文强赶紧站了起来，端着酒杯，身体弯成了90度，毕恭毕敬地说：“感谢老领导关心，我敬你一杯！”

周一凡象征性地喝了一点，右手摆了摆，示意肖文强坐下，问道：“文强，你跟我多少年了？”

肖文强不假思索地回答道：“15年零4个月。

我76年7月底大学毕业进通山一中，当时您是通山一中副校长。”

周一凡呵呵笑道：“你小子记性还不错啊，几个月都记得那么清楚？”

肖文强觉得脸上的肌肉很不听话，勉强挤出了一丝微笑：“哪能忘记啊，老领导，跟着您的每一天，我的工作都没敢有丝毫马虎啊！”

周一凡打着官腔：“事实证明，当时提拔你做学校团委书记，还是没错啊。

你的工作能力和敬业精神还是值得肯定的——”

见周一凡拖长了声音，肖文强就知道接下来就是“不过——”

了，于是小声说道：“请领导训示！”

果然，周一凡作为领导的讲话艺术开始表现：“不过，你的工作创造性和魄力还是需要凝练，搞人事工作，这两点不能缺失啊。

全县教职员工8000余人，占了财政工资拨付人员的一半。

县教育局分管人事的副局长，相当于半个县委组织部部长，文强，你肩上的担子不轻啊！

虽然王书记已经原则上同意我的建议，但是，明天的常委会，还有其它7位常委啊。

你是领导干部，你应该知道，我党在提拔干部的时候向来是遵循民主集中制原则的。”

肖文强听出了弦外之音，赶紧从包里拿出早就准备好的信封，递了过去：“老领导，麻烦您帮我转交给侄女。”

周一凡怒道：“你干什么？肖文强，什么意思？”

肖文强知道这是领导一贯的伎俩，也不害怕，反而诚恳地说：“老领导，您千万别生气。

侄女儿今年刚刚大学毕业，在团县委工作没什么福利，她又马上要到市委党校学习，咱总不能让她在外面太寒酸啊。

您说是不是？”

周一凡继续训示，不过语气明显轻了很多：“不是我批评你，你这点小把戏我还不知道？工作和私人关系是要区别开来的，你又不是不知道我一贯的原则。”

听他这么一说，肖文强知道事情成了，赶紧走过去，将信封装进周一凡的口袋：“老领导，这是我作为长辈对晚辈的一点小意思，跟您没关系。

就是一张存折，给小侄女的一点零花钱，你就不要批评我了。”

待肖文强坐回原处以后，周一凡还轻轻地拍着桌子说道：“这个——我跟你说，文强，——下不为例啊！”

肖文强微微笑道：“领导请放心，一定一定！”

心里却在嘀咕，这些年来，说这句话的次数连我自己都记不清楚了。

就像是战士埋炸药包，这个红包一送出去，那敌人就得完蛋。

这个敌人就是县教育局副主任科员、办公室主任胡刚。

这下，胡刚死啦死啦的有！

想到这里，肖文强就一边吃早餐，一边轻轻地哼起了小调。